목차안녕하세요! 직장에서 퇴사하게 되는 경우 여러 가지 이유가 있을 수 있습니다. 그중에서도 권고사직이라는 용어는 많은 이들에게 생소하게 들릴 수 있습니다. 권고사직은 기업의 경영 상황이나 인력 구조 조정 등으로 인해 개인의 의사와 관계없이 이루어지는 퇴사 방식 중 하나입니다. 이와 관련하여 실업급여를 받을 수 있는 조건과 사유에 대해 알아보는 것은 매우 중요합니다. 실업급여는 예상치 못한 실업 상황에서 경제적 안정을 도와주는 중요한 제도이기 때문입니다. 이번 포스팅에서는 권고사직이란 무엇인지, 그리고 권고사직으로 퇴사한 후 실업급여를 신청할 수 있는 조건과 사유에 대해 다뤄보겠습니다. 또한 권고사직 후 취업을 준비하는 과정에서 알아야 할 사항들도 함께 공유할 예정입니다. 이 글이 권고사직을 경험하고 있..